Mẹo tuyển dụng

Trung Nhân

(TBKTSG) - Ngồi cà phê với một anh bạn Việt kiều về nước làm đại diện phân phối một nhãn hàng của Mỹ, anh kể:

Khi phỏng vấn tuyển dụng người vô làm cho văn phòng đại diện của hãng, anh nói với ứng viên: “Hồ sơ của các em đã có đủ văn bằng chứng chỉ, trình độ và kinh nghiệm này nọ, nhất là trình độ tiếng Anh. Tôi chỉ hỏi các em về tiếng Việt, bởi lẽ vô đây làm thì các em sẽ tiếp xúc hàng ngày với khách hàng chính là người Việt. Rằng khi nộp hồ sơ xin việc, hẳn em nào cũng có một mục đích. Các em hãy cho tôi biết, mục đích với mục tiêu khác nhau như thế nào? Kết quả là... không một em nào trả lời được”.

Cứ thế này thì người ta sẽ nghĩ bộ máy nhà nước chỉ toàn "con ông, cháu cha"

QUỐC TOẢN

(GDVN) - Nếu cứ để tình trạng thứ nhất hậu duệ, thứ nhì quan hệ, thứ ba tiền tệ... thì người ta sẽ nghĩ rằng, bộ máy quản lý nhà nước là của "con ông, cháu cha".

Việc ông Võ Thành Long, cục trưởng Cục thuế tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu đề nghị vợ mình làm “Phó cục trưởng” đang gây nhiều tranh cãi trong dư luận.

Nguyên GĐ Sở Y tế tuyển dụng hơn 3.000 lao động mà không báo cáo

Duy Tuyên

Dân Trí - Qua thanh tra, cơ quan chức năng đã phát hiện ông Hoàng Sỹ Bình - Nguyên Giám đốc Sở Y tế Thanh Hóa đã tuyển dụng hàng nghìn công chức, viên chức, hợp đồng lao động mà không báo cáo Chủ tịch UBND tỉnh.

Giám đốc Sở ban hành văn bản “qua mặt” Chủ tịch UBND tỉnh

Thanh tra tỉnh Thanh Hóa vừa ban hành kết luận thanh tra công tác tuyển dụng công chức, viên chức, lao động hợp đồng (LĐHĐ); công tác bổ nhiệm cán bộ giai đoạn 2011-2015 tại Sở Y tế và một số đơn vị trực thuộc.